Warum entscheiden sich KundInnen für die CAS?

Wissenschaftlichkeit

Basis der Ausbildungen ist das 3-fach wissenschaftlich abgesicherte „St.Galler Coaching Modell®". Alle drei Studien attestieren nachhaltig die Wirksamkeit des Coachings. 95% der Coachees erreichen durch das Coaching die angepeilten Ziele und Wert-Entwicklung. Mehr Informationen dazu finden Sie hier.
 

Anerkennung und Zertifizierung

Möglichkeit der weltweiten Anerkennung: ISO/IEC 17024. Möglichkeit der Verbandszertifizierung durch International Association of Coaching Institutes (ICI). Möglichkeit der Mitgliedschaft bei verschiedenen nationalen und internationalen Coaching Verbänden z.B.: ICF.
 

Didaktik und höchstmöglicher Praxisanteil

  • Theorie (max. 15% der Unterrichtszeit)
  • Live Demo - den professionellen Coach (DozentIn) im Coaching beobachten. Das theoretisch Gelernte wird in der Praxis vorgezeigt
  • Das Arbeiten als Coach anhand konkreter, „echter“ Coachings. Andere Teilnehmer sind Coachees.
  • Gecoacht werden, Erfahrung und Wertentwicklung durchlaufen. Coach ist einerseits der Dozent, andererseits die anderen Teilnehmer-Kollegen
     

Hohe Praxisanwendbarkeit

Durch das CAS-Ausbildungskonzept ist ein sehr hoher Praxis-Know-how-Transfer gewährleistet und ermöglicht den AbsolventInnen die direkte und nachhaltige Anwendung des Gelernten umgehend nach der Ausbildung.
 

Methodische Vorzüge

  • Systemische Ausrichtung: bezieht alle wirksamen Mechanismen ins Coaching ein
  • Wertorientierung: AbsolventInnen lernen, ausgehend der systemischen Basis, Werte im Coaching zu entwickeln und beim Coachee zu integrieren. Das garantiert nachhaltige, stark wirksame Coachings und Ergebnisse.
  • Kontextunabhängigkeit: Alle gelernten Methoden können für verschiedenste Anliegen eingesetzt werden, z.B. für berufliche und persönliche Anliegen.
     

Vorzüge der Coach Akademie Schweiz (CAS)

  • Über 25 Jahre Kompetenz, auf welche sich viele Unternehmen seit 1997 verlassen.
  • DozentInnen mit akademischem Hintergrund mit langjähriger Erfahrung als Coach, BeraterInnen und TrainerInnen und fortlaufender Aus- und Weiterbildung.
  • Sehr gutes Preis-Leistungsverhältnis.
  • Über 20 Standorte - somit auch in Ihrer Nähe, ausgewählte Standorte mit bewährter Infrastruktur.
     

Administration

Persönliche Ansprechpartner, schnelle Reaktionszeiten, unkomplizierte und prompte Lösungsfindung, Evaluierung und stetige Weiterentwicklung von Service- und Ausbildungsqualität.